Anul 2026 a început cu un interes ridicat al românilor pentru schimbarea locului de muncă. În luna ianuarie au fost înregistrate aproape 1 milion de aplicări, cu circa 15% mai multe față de aceeași perioadă a anului trecut, potrivit datelor eJobs.
Cei mai activi au fost candidații din zona entry-level, inclusiv tineri fără experiență sau persoane fără o specializare clară, care au aplicat în special pentru joburi din retail, call-center, producție, turism și HoReCa. La polul opus, specialiștii cu peste 5 ani de experiență și managerii au avut un nivel mai scăzut de aplicări.
Pe grupe de vârstă, cele mai multe aplicări au venit de la persoanele între 25 și 35 de ani, urmate de tinerii între 18 și 24 de ani. Domeniul care a atras cele mai multe aplicări rămâne retailul, urmat de servicii, call-center/BPO, financiar-bancar și IT & telecom.
De partea cealaltă, angajatorii au publicat peste 21.000 de joburi în luna ianuarie, cele mai multe în București, Brașov, Iași, Cluj-Napoca, Oradea și Timișoara. În prezent, pe platformele eJobs sunt disponibile peste 26.000 de locuri de muncă, semn că piața muncii rămâne activă la început de an.


